Strategie- & Unternehmensentwicklung
Auswahl unserer Ansätze:
Strategie ist ein entscheidender Faktor für den Erfolg eines Unternehmens. Eine gut durchdachte und effektive Strategie kann den Unterschied zwischen Wachstum und Stillstand, zwischen Erfolg und Misserfolg ausmachen. Hier kommen die Experten von Exsperity als Sparingspartner und strategische Berater ins Spiel. Sie unterstützen Ihr Unternehmen dabei, eine klare und zielführende Strategie zu entwickeln und umzusetzen.
Mission & Vision
als Leitstern für die strategischen Entscheidungen und die Ausrichtung des Unternehmens
Strategische Planung
Identifizierung von klaren Schlüsselbereichen für eine erfolgreiche Umsetzung der Unternehmensstrategie
Geschäftsmodellentwicklung
Innovationen für Wachstum: Geschäftsmodelle strategisch optimieren und erneuern
Organisationsstruktur
Effiziente Strukturen und deren Verankerung für einen nachhaltigen Unternehmenserfolg
Unsere Experten:
Duschan Gert
30 Jahre Berufserfahrung als Marketing- & Vertriebsmanager und Geschäftsführer
Dr. Frank Stetter
26 Jahre Berufserfahrung als Unternehmensberater und Geschäftsführer
Dieter Hahn
40 Jahre Berufserfahrung in Produktion und Logistik, Leadership und Business Coaching
Andreas Seltmann
25 Jahre Berufserfahrung in Führung, Personalmarketing und Moderation
Peter Benz
30 Jahre Erfahrung in Vertrieb, Personalführung und Management
Conny Nickert
25 Jahre Erfahrung in Finanzen, Risikomanagement und Unternehmensnachfolge
Bodo F. Schmischke
30 Jahre Erfahrung als Vorstand, Geschäftsführer und Unternehmensberater
Marketing- & Markenentwicklung
Für viele Unternehmen ist es eine große Herausforderung, die ständig wachsenden Anforderungen und Veränderungen des Marktes im Blick zu behalten und geeignete Maßnahmen zu ergreifen. Unsere erfahrenen Experten unterstützen Ihr Unternehmen dabei, Ihre Marketingstrategien zu planen, zu entwickeln und umzusetzen, um Ihre Zielgruppe effektiv zu erreichen und langfristigen Erfolg zu erzielen.
Auswahl unserer Ansätze:
Für viele Unternehmen ist es eine große Herausforderung, die ständig wachsenden Anforderungen und Veränderungen des Marktes im Blick zu behalten und geeignete Maßnahmen zu ergreifen. Unsere erfahrenen Experten unterstützen Ihr Unternehmen dabei, Ihre Marketingstrategien zu planen, zu entwickeln und umzusetzen, um Ihre Zielgruppe effektiv zu erreichen und langfristigen Erfolg zu erzielen.
Auswahl unserer Ansätze:
Strategisches Marketing
Marktpotenziale optimal auszuschöpfen und Wettbewerbsvorteile sichern
Zielgruppenmarketing
Individuelle Ansprache für nachhaltigen Markterfolg entwickeln und realisieren
Marketingkonzept
Der richtige Marketing-Mix, um Zielgruppen zu begeistern und Markterfolg zu steigern
Markenentwicklung
Einzigartige Identität schaffen, um Kundenbindung und Wettbewerbsvorteile zu stärken
Dr. Frank Stetter
26 Jahre Berufserfahrung als Projektmanager, Berater und Geschäftsführer
Andreas Seltmann
25 Jahre Berufserfahrung in Führung, Personalmarketing und Moderation
Duschan Gert
30 Jahre Berufserfahrung als Marketing- & Vertriebsmanager und Geschäftsführer
Manfred Niesel
38 Jahre Erfahrung im Themengebiet Markt- und Medienforschung
Interne und externe Kommunikation
Die effektive Gestaltung der internen und externen Unternehmenskommunikation spielt eine zentrale Rolle für den Erfolg und das Ansehen eines Unternehmens. Eine klare und authentische Kommunikation stärkt nicht nur das Vertrauen der Mitarbeiter, sondern beeinflusst auch die Wahrnehmung des Unternehmens durch Kunden, Partner und die Öffentlichkeit. Es gilt Ansätze zu entwickeln, um eine kohärente, transparente und zielgerichtete Kommunikation sicherzustellen.
Auswahl unserer Ansätze:
Unternehmens-kommunikation
Klar, authentisch und zielgerichtet für positive Mitarbeiter- und Stakeholder-Beziehungen
Digitale
Kommunikation
Innovative Strategien für effektive Online-Interaktionen und Reichweitenoptimierung
Krisen-
kommunikation
Transparente, effektive Kommunikation in herausfordernden Situationen gewährleisten
PR /
Öffentlichkeitsarbeit
Image pflegen und positive Wahrnehmung in der Gesellschaft fördern
Dr. Frank Stetter
26 Jahre Berufserfahrung als Projektmanager, Berater und Geschäftsführer
Toni Vetrano
35 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und als freiberuflicher Berater
Mathias Bochinske
25 Jahre Berufserfahrung in Vertriebsorganisation & -Management
Andreas Seltmann
25 Jahre Berufserfahrung in Führung, Personalmarketing und Moderation
Duschan Gert
30 Jahre Berufserfahrung als Marketing- & Vertriebsmanager und Geschäftsführer
Dr. Detlev Weiler
30 Jahre Erfahrung in Unternehmensführung, Strategie und Change Management
Bodo F. Schmischke
30 Jahre Erfahrung als Vorstand, Geschäftsführer und Unternehmensberater
Change Management & Nachfolge
Der Wandel ist eine Konstante in der Geschäftswelt, und das Change Management spielt eine entscheidende Rolle. Besonders im Kontext des Generationswechsels, wo erfahrene Mitarbeiter in den Ruhestand treten und jüngere Talente neue Positionen übernehmen, ist eine kluge und effektive Veränderungsführung von entscheidender Bedeutung. Unsere Expertise umfasst strategische Planung, Kommunikation, Schulungen und die Schaffung einer unterstützenden Unternehmenskultur.
Auswahl unserer Ansätze:
Strategische Neuausrichtung
Neue Strategien entwickeln und erfolgreich implementieren für langfristigen Erfolg
Generationswechsel
Erfolgreiche Übergänge von Generationen und Nachfolgern gestalten und Potenziale optimal nutzen
Veränderungs-
prozesse
Notwenigkeit des Wandels aufzeigen, helfen die Komfortzonen zu verlassen und Veränderungen nachhaltig verankern
Widerstände & Lösungen
Widerstände identifizieren und überwinden und so Mitarbeiter aktiv einbinden für nachhaltigen Erfolg
Dr. Frank Stetter
26 Jahre Berufserfahrung als Projektmanager, Berater und Geschäftsführer
Toni Vetrano
35 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und als freiberuflicher Berater
Dieter Hahn
40 Jahre Erfahrung in Produktion und Logistik, Leadership und Business Coaching
Conny Nickert
25 Jahre Erfahrung in Finanzen, Risikomanagement und Unternehmensnachfolge
Dr. Detlev Weiler
30 Jahre Erfahrung in Unternehmensführung, Strategie und Change Management
Bodo F. Schmischke
30 Jahre Erfahrung als Vorstand, Geschäftsführer und Unternehmensberater
Finanz- & Risikomanagement
Von der Finanzplanung über die Optimierung der Liquidität bis hin zur Investitionsstrategie - um langfristig erfolgreich und wettbewerbsfähig zu bleiben, ist es unerlässlich, sich regelmäßig einen Überblick über die finanziellen Gegebenheiten zu verschaffen und eine fundierte Finanzstrategie zu entwickeln.
Auswahl unserer Ansätze:
Investitionen
Identifizierung der internen Stärken und Schwächen sowie der externen Chancen und Risiken
M&A-Strategien
Identifizierung von klaren Schlüsselbereichen für eine erfolgreiche Umsetzung der Unterenhemnsstrategie
Kapitalbeschaffung
als Leitstern für die strategischen Entscheidungen und die Ausrichtung des Unternehmens
Compliance
um wertvolle Ressourcen, Kooperationsmöglichkeiten und Best Practices zu identifizieren
Conny Nickert
25 Jahre Erfahrung in Finanzen, Risikomanagement und Unternehmensnachfolge
Leadership & Personalführung
Die Fähigkeit, talentierte Mitarbeiter zu gewinnen, zu entwickeln und zu binden, ist von entscheidender Bedeutung für die Wettbewerbsfähigkeit. Gleichzeitig beeinflusst die Qualität des Managements und der Führungskräfte direkt die Effizienz und die Innovationskraft einer Organisation. Es geht darum, Führungskräfte mit den erforderlichen Fähigkeiten auszustatten, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, und Strategien zu entwickeln, um das Humankapital bestmöglich zu nutzen.
Auswahl unserer Ansätze:
Führungskultur
Werte, Vertrauen und Motivation für nachhaltigen Unternehmenserfolg fördern
Mitarbeiterengagement
Motivation steigern und eine positive Arbeitsumgebung schaffen für nachhaltigen Erfolg
Talentmanagement
Potenziale erkennen und individuelle Entwicklung fördern, um Potenziale optimal zu entfalten
Unternehmenskultur
Werte leben und eine inspirierende Arbeitsumgebung schaffen
Toni Vetrano
35 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und als freiberuflicher Berater
Dieter Hahn
40 Jahre Produktion und Logistik, Leadership und Business Coaching
Andreas Seltmann
25 Jahre Berufserfahrung in Führung, Personalmarketing und Moderation
Duschan Gert
30 Jahre Berufserfahrung als Marketing- & Vertriebsmanager und Geschäftsführer
Peter Benz
30 Jahre Erfahrung in Vertrieb, Personalführung und Management
Vertriebs- & Kundenmanagement
Im heutigen dynamischen Marktumfeld sind die Gestaltung einer effektiven Vertriebsstrategie und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen entscheidend. Es geht darum, ihre Vertriebsprozesse zu optimieren, kundenorientierte Strategien zu entwickeln und eine starke Bindung zu ihren Kunden aufzubauen. Von der Entwicklung maßgeschneiderter Vertriebsstrategien bis zur Implementierung von Kundenbindungsprogrammen.
Auswahl unserer Ansätze:
Vertriebsorganisation
Strukturierte Prozesse entwickeln und implementieren für erfolgreiche Verkaufsaktivitäten
E-Commerce
Digitale Verkaufsstrategien entwickeln und umsetzen für nachhaltigen Online-Erfolg
Kundenbindung
als Leitstern für die strategischen Entscheidungen und die Ausrichtung des Unternehmens
Key Account Management
Schlüsselkunden für langfristige Partnerschaften entwickeln und umsetzen
Mathias Bochinske
25 Jahre Berufserfahrung in Vertriebsorganisation & -Management
Duschan Gert
30 Jahre Berufserfahrung als Marketing- & Vertriebsmanager und Geschäftsführer
Peter Benz
30 Jahre Erfahrung in Vertrieb, Personalführung und Management
Dr. Detlev Weiler
30 Jahre Erfahrung in Unternehmensführung, Strategie und Change Management
Nachhaltige Unternehmensführung
Nachhaltige Unternehmensführung ist nicht nur eine ethische Verpflichtung, sondern trägt auch maßgeblich zur langfristigen Wettbewerbsfähigkeit bei. Unsere Expertise in diesem Bereich konzentriert sich darauf, Unternehmen bei der Integration von Umwelt-, Sozial- und Governance-Aspekten (ESG) in ihre Geschäftsstrategie zu unterstützen. Dabei steht nicht nur die ökologische, sondern auch die ökonomische wie auch soziale Nachhaltigkeit im Fokus.
Auswahl unserer Ansätze:
Umweltmanagement
Effektives Umweltmanagement entwickeln und Nachhaltigkeit in betrieblichen Prozessen fördern
Energieeffizienz
Energieeffizienz steigern: Strategien entwickeln und umsetzen für nachhaltiges Ressourcenmanagement
Soziale Verantwortung
Soziale Verantwortung als Gemeinschafts-engagement und ethisches Handeln
Ökonomische Nachhaltigkeit
Wirtschaftlich langfristig erfolgreich bleiben
Toni Vetrano
35 Jahre Berufserfahrung im öffentlichen Dienst und als freiberuflicher Berater
Peter Benz
30 Jahre Erfahrung in Vertrieb, Personalführung und Management
Conny Nickert
25 Jahre Erfahrung in Finanzen, Risikomanagement und Unternehmensnachfolge
Innovation & Digitalisierung
Innovation- und Digitalisierungsmanagement sind entscheidende Schlüsselbereiche für Unternehmen, die in einer dynamischen und digitalisierten Welt erfolgreich sein möchten. Die rasante Entwicklung von Technologien eröffnet fortlaufend neue Möglichkeiten, erfordert jedoch gleichzeitig eine strategische und kluge Herangehensweise. Wir können Unternehmen bei der Identifikation von Innovationspotenzialen und der effektiven Integration digitaler Technologien zu unterstützen.
Auswahl unserer Ansätze:
Innovationskultur
Schaffung einer Innovationskultur, die Kreativität und Ideenaustausch innerhalb des Unternehmens fördert
Digitale Technologien
Auswahl und Implementierung von Technologien und digitalen Tools
Digitale Transformation
Unternehmensweite digitale Transformation: Von Strategie bis Umsetzung, für zukunftsorientierte Innovation
Data Analytics und KI
Nutzung von Datenanalysen und künstlicher Intelligenz (KI) zur Generierung von Erkenntnissen und Optimierung von Prozessen
Peter Benz
30 Jahre Erfahrung in Vertrieb, Personalführung und Management
Dieter Hahn
40 Jahre Produktion und Logistik, Leadership und Business Coaching
Manfred Niesel
38 Jahre Erfahrung im Themengebiet Markt- und Medienforschung
